お店の信条

  • 化粧で若さを演出

    女性は若くなければ男性にモテないかというと、必ずしもそうではありません。
    女性の場合は実年齢は若くなくても、化粧や髪型、服装、アクセサリーなどで若々しさを演出できます。
    若々しさを演出する女性の化粧の代表格に、チークがあります。
    チークは血色を良くすることで若さを擬態しています。
    美白も同じような効果があります。
    白くて透明感のある肌は赤い色が映えて、若く見えるのです。

    これから出逢える貴女へ

    ただし、服装だけ若作りするのはオススメできません。
    若作りなファッションは、ちぐはぐな印象を与え、かえって実年齢を人に意識させて逆効果になってしまいます。
    服装は年齢に相応しいものにして、年齢の割には肌が若々しくて綺麗と思わせた方が良いでしょう。

    「わたしたちは、あなたの翼になります。」
    面接担当 赤松利系子

  • 家時間を大切にする暮らし方

    忙しい毎日の中で「家で過ごす時間」はつい後回しになりがちです。
    しかし海外、とくにヨーロッパでは、家で過ごす時間こそ生活の中心と考えられています。
    住まいはただ休む場所ではなく、心を整え、日常を楽しむ大切な空間なのです。

    ヨーロッパでは、家で食事を楽しんだり、ゆっくりとお茶を飲んだりする時間をとても大切にします。
    住まいはリラックスする場所であり、自分らしさを取り戻す空間として考えられています。

    一方、日本では仕事や外の活動にエネルギーを使う傾向があります。
    外で努力する時間が多いからこそ、家では無意識に「休むだけの場所」になってしまうことも少なくありません。

    照明を少し柔らかくする、好きな香りを取り入れるなど、小さな工夫でも家時間の質は変わります。
    自分が安心できる空間は、日々の心の余裕を育ててくれます。

    暮らしの豊かさは特別なことではなく、日常の過ごし方から生まれるもの。

    安心して過ごせる環境、あなたの魅力を活かせる場所で、自分らしい働き方を見つけてみませんか。

    わたしたちは、あなたの翼になります。
    面接担当 赤松利糸子

  • 休日は軽く体を動かす

    運動をすると血液の流れがよくなり、細胞の1つにしっかりと酸素と栄養を運ぶことができます。
    それによって、老廃物の除去が促進されたり、リンパの流れが良くなったりするので、疲労感の軽減につながります。
    血の巡りを良くすることは健康の基本となります。
    それには軽く体を動かすのが一番。

    これから出逢える貴女へ

    休みの日は1日中寝ている人もいると思いますが、ずっと寝ていることだけが休養ではありません。
    横になってじっとしているだけでは、血液の流れが滞るからです。
    もちろん全く流れないわけではありませんが、疲れを取るには軽微な運動が必須です。
    昼間、適度な運動をすることにより、夜になると副交感神経が高まって、深い睡眠が取れるという嬉しい効果もあります。

    「わたしたちは、あなたの翼になります。」
    面接担当 赤松利系子

  • 海外の文化から学ぶ、装いの美意識

    国が違えば、装いの価値観も変わります。
    けれど共通しているのは「ファッションは自分をどう生きるかの表現」だということ。
    海外の文化に目を向けると、年齢や流行に縛られない、芯のある美しさが見えてきます。

    フランスでは、流行よりも「似合うかどうか」を大切にする傾向があります。
    ベーシックなアイテムでも、自分らしい着こなしを選ぶ姿勢が静かな自信を生み出します。

    イタリアでは、日常の装いにも色や質感を取り入れ、人生そのものを楽しむ文化があります。
    特別な日だけでなく、普段の一日を大切にする姿勢が自然な華やかさにつながっています。

    北欧の装いはシンプルで機能的。
    それでもどこか温かみがあり、整った印象を与えます。
    過度に飾らない潔さが品のある存在感をつくります。

    海外の装いに共通するのは「自分を知る」ことから始まる美しさ。
    流行を追うより、自分らしさを磨くことが洗練への近道です。

    自分らしい装いを大切にできることは、接する人に安心感と信頼感を与える魅力になります。
    その魅力を活かせる場所で、あなたらしく輝いてみませんか。

    わたしたちは、あなたの翼になります。
    面接担当 赤松利糸子

  • 綾瀬伊織さんインタビュー

    Q:この業界に入る前は何をしていましたか?
    A:接客のお仕事

    Q:また時給、月収はいくらでしたか?
    A:30万円

    Q:初めて仕事する時の気持ちなど?
    A:緊張でドキドキでした

    Q:また仕事してどう感じた?
    A:優しいお客様ばかりで働きやすいです

    Q:仕事前のルーティンは?
    A:早起きをしてウォーキングをしています

    Q:お休みの時は何をしていますか?
    A:体を動かしたり近くをお散歩しています

    Q:アマンクロスに入ってお店の環境は?
    A:初めての場所でどうなるかと思ってたけど
    優しい方ばかりで働けて良かったと思います

    Q:スタッフはどう?
    A:優しくてすごく親身になってアドバイスなどくれるのでありがたいです

    Q:悩んだ時はどのように解決していますか?
    A:夜のお散歩で紛らわしてます

    Q:1日の最高日収は?
    A:10万円

    Q:最後の質問ー将来の目標や夢は?
    A:結婚をして幸せな家庭を築くのが夢です

    これから出逢える貴女へ

    綾瀬伊織さんは…
    明るく誰とも直ぐに仲良くできるコミュ力と
    スタイル維持の意識が高いキャストさんです。
    今後の活躍に期待しております。
    応援よろしくお願いいたします

    「わたしたちは、あなたの翼になります。」

    面接担当 赤松利糸子

  • ASD特徴⁉️

    「誰かのためではなく、自分のために乗り越える。」

    なぜ会話が噛み合わない?

    ASD(自閉スペクトラム症) に見られやすい 話し方の特徴とその背景
    • 言葉をそのまま理解しやすい

    あいまいやニュアンスより、言葉そのものを直接受け止める傾向。比喩や遠回しな表現は誤解につながりやすい。

    • 相手の意図や背景情報の予測が難しい

    表情・雰囲気・微妙なニュアンスなどを読み取りづらく、こちらの思いをくみ取れないことがある。

    • 話題の切り替えや空気のサインに気づきにくい

    暗黙の合図、場の流れ、言外の意味を感じ取るのが苦手。会話が唐突に感じられることも。

    • 聞く・考える・話すの同時処理が負担になりやすい

    情報の受け取りと反応のタイミングがズレやすく、会話を続けるのが苦しくなることがある。

    会話のズレが起きる理由

    ASDの人は、「言葉」 ≒ 「意味・意図」と捉えることが多く、
    暗黙や雰囲気、背景を読むのが得意ではありません。
    そのため、話し手と聞き手の間で「共有前提」のギャップが生まれやすくなります。

    ASDの人とスムーズに話すコツ

    • あいまいな表現を避け、意図を明確に伝える
    例:「あとで話そう」→「15時に○○について話しましょう」など。
    • 話題を変えるときは明示する
    「ところで〜」や「次の話だけど〜」など、変えるタイミングがわかるようにすることで混乱を防げます。

    少しの配慮で、
    会話のズレはぐっと減らせます。

    お互いの理解を言葉で丁寧に補うことで、
    コミュニケーションはもっとスムーズになります。

    「わたし共におまかせ下さい。
    卒業まで寄り添います。」

  • 書くという行為が、心を整える理由

    情報にあふれた毎日。
    気づけば頭の中が散らかり、何に疲れているのかさえ分からなくなることはありませんか。
    そんなときこそ「書く」という静かな行為が、思考と感情をやさしく整えてくれます。

    キーボードではなく、紙にペンを走らせる時間。
    文字を書くスピードに合わせて思考も緩やかになり、感情が整理されていきます。
    手書きは、忙しい脳を落ち着かせるスイッチのような存在です。

    漠然とした不安も、書き出してみると輪郭が見えてきます。
    頭の中にあった曖昧な感情が言語化されることで、客観的に向き合えるようになります。

    誰かに見せるためではなく、自分のために書く。
    そんな時間があるだけで、心には静かな余白が生まれます。

    日常の質を高める鍵は、特別なことではなく、小さな習慣の積み重ね。
    書くという行為は、そのひとつです。

    自分の気持ちを整える力を持つことは、大きな魅力です。
    その魅力を活かせる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。

    わたしたちは、あなたの翼になります。
    面接担当 赤松利糸子

  • ◎◎モンスター⁉️

    「誰かのためではなく、自分のために乗り越える。」

    あなたはどちらを選びますか?

    「モンスター社員」の特徴
    他責思考をこじらせ、常に被害者ぶる人たち

    職場の雰囲気を悪くし、
    周囲のエネルギーを吸い取っていく存在
    それがいわゆる「モンスター社員」。

    最大の特徴は、
    自分に非はないと信じ込んでいること。

    ・「自分はちゃんとやっていたのに、上司の指示が悪かった」
    ・「そんなこと聞いてない、説明不足だ」
    ・「前の部署では評価されていたのに」

    口を開けば、
    “自分以外”が悪い前提で物事を語る。

    だから成長しない。
    だから信頼を失う。
    だから人が離れていく。

    本来、仕事とは
    トラブルをどう乗り越えるかで差がつく世界。

    責任から逃げてばかりでは、
    プロとしてのステージには絶対に立てません。

    自己責任を認める勇気が、
    一流になる入口です。

    逃げる人はチャンスを失い、
    向き合う人は成長を手にします。

    あなたはどちらを選びますか?

    「わたし共におまかせ下さい。
    卒業まで寄り添います。」

  • 暮らしを彩る、“見せる収納”という美意識

    隠すのではなく、あえて見せる。
    その選択に、その人の暮らし方と美意識が静かに表れる。

    お気に入りの器や本、香りのボトル。
    ただ片づけるのではなく、配置や余白まで考える。
    見せる収納は、機能性だけでなく「どう在りたいか」という意思表示でもある。

    何でもしまい込めば整うわけではない。
    日常の道具をどう扱うかで、空間の空気は変わる。
    選び抜かれたものだけが並ぶ棚は、暮らしの質そのもの。

    詰め込まない勇気。
    空間に呼吸を残すことで、物も自分も引き立つ。
    見せる収納は、足すよりも削ぐ美学。

    暮らしは、毎日の舞台。
    整った空間が、整った私をつくっていく。

    どんな環境に身を置くとしても、選び方と整え方があなたの価値をつくる。
    自分をどう魅せるかを知っている人は、場所が変わっても必ず輝けます。

    わたしたちは、あなたの翼になります。
    面接担当 赤松利糸子

  • 時間の使い方⁉️

    「誰かのためではなく、自分のために乗り越える。」

    優先順位決めて行動すべき‥❣️

    同じ時間を使っているのに、
    成果が出る人と、ただ忙しいだけの人。
    この差を生むのは 視点の違い です。

    😛効率的に結果を出す人

    → 仕事全体の構造を把握し、
     どこに力を入れれば成果につながるかを理解している。
     だから、やるべきことに迷いがない。

    💦忙しいだけの人

    → 次々と目の前の作業に反応してしまい、
     達成感はあるのに、成果が積み上がらない。
     「仕事してる感」だけが増えてしまう。

    大切なのは、
    今していることは、結果に直結しているか
    常に問い続けること。

    量より質。
    作業より戦略。
    これができた瞬間、あなたの評価は一気に変わります。

    わたし共におまかせ下さい。
    卒業まで寄り添います。